Результаты выборов Лучшего HR-специалиста Украины 2019

Елена Леонова

  • 3 мин
  • 1272
  • 0

Результаты выборов Лучшего HR-специалиста Украины 2019. Мы подвели итоги и готовы объявить победителей.

HR-специалист – сердце и душа компании. Он подбирает команду, сплочает коллектив, от него часто зависит атмосфера на рабочем месте, отношения между сотрудниками и репутация компании в глазах соискателя. Любой HR-специалист каждый день делает колоссальную работу. Крайне сложно составлять какие-то рейтинги среди Human Resources специалистов, поэтому мы решили дать нашим читателям возможность самим выбрать своих фаворитов.

Как вы знаете, с 11 апреля по 31 мая 2019 года проходило наше голосование на звание Лучшего HR-специалиста Украины 2019. Каждый читатель мог оставить заявку на выдвижение  своего любимого HR. Кроме того, кандидаты могли выдвигаться самостоятельно.

Всего мы получили 35 заявок, но, к сожалению, первое место только одно. Мы благодарны всем кандидатам, которые боролись за звание лучшего HR. Хотим подчеркнуть, что все участники – высококлассные специалисты, каждый из которых достоин звания лучшего HR-специалиста 2019, мы лишь приводим результаты народного голосования. Если вы не заняли желаемое место, не огорчайтесь, и участвуйте в наших следующих голосованиях.

Вы можете быть уверены в честности и прозрачности голосования, так как для того, чтобы отдать голос, нужно было авторизоваться через Facebook. Таким образом, мы сделали невозможным дублирование или накрутку голосов. Отдельно наши специалисты следили за тем, чтобы голоса оставляли “живые” пользователи, а не боты. Мы проверили все голоса и готовы представить вам результаты.

Изначально, наша команда планировала выбрать трех победителей, но голосование получило неожиданный поворот и у нас четыре чемпиона! Двое участников набрали одинаковое количество голосов, разделив третье место.

Давайте же познакомимся с чемпионами!

Третье место

Итак, третье место разделили Дмитрий Довгенко и Сергей Саута, они набрали по 775 голосов.

Дмитрий Довгенко – HR Director из Yalantis:

  • уже 7 лет в сфере HR;
  • начинал с подбора массовых профессий, а сейчас управляет глобальными HR-политиками компании;
  • имеет опыт работы в рекрутинговых компаниях, банковской сфере и IT;
  • является спикером образовательных тренингов в HR-community Днепра.

Сергей Саута – HR Director из Hubber:

  • 10 лет опыта работы в украинских и международных IT-компаниях;
  • спикер HR PRO’ENERGY и IT HR LifeStyle;
  • тренер компании “Студия HR-решений”;
  • имеет сертификат Kanban Management Professional (KMP1+2).

Второе место

На втором месте рады приветствовать Ирину Сидорчук, которая набрала 794 голоса.

Сейчас Ирина – HR Director в bodo. Кроме того:

  • имеет 10 лет опыта в построении HR-систем;
  • работала в таких компаниях: bodo, Salateria, Mister Cat, S.group, UBG, Максибуд Инжиниринг;
  • в 2016 году успешно ввела новые методики массового рекрутинга в ресторанной сфере;
  • в 2018 году стала соавтором Job bot и победила в номинации “Столица HR-brand”.

Первое место

И наш абсолютный лидер, набравший 863 голоса и занявший первое место с большим отрывом – Сергей Береснев!

Сергей – HR Director в Eldorado, и он;

  • имеет больше 15 лет опыта работы в топовых украинских и западных компаниях (Universal Bank, Альфа-Банк, Банк Русский Стандарт, Ward Howell International и другие);
  • возглавляет Департамент по работе с персоналом в компании Eldorado;
  • призер множества наград, таких, как лучшая HR-стратегия, лучшая HR-команда, Лучший HR до 35 лет, Лучшее инновационное решение и другие);
  • член американской ассоциации Society for Human Resource Management.

Аплодисменты победителям! Команда Hurma System еще раз благодарит всех участников голосования: и кандидатов, и каждого, кто оставил свой голос. Вы лучшие!

Следите за нашим следующим голосованием "Лучший HRD Украины 2019" (Ноябрь-Декабрь).

    Сплочение коллектива: теория и практика
    Каждой компании нужна сплоченная команда. Люди, у которых хорошие отношения доверяют друг другу, лучше работают и умеют делегировать обязанности. Главный вопрос в том, как создать такую сплоченную команду, где будет ...
    Системы дистанционного обучения, LMS [ТОП 12]
    Современные системы дистанционного обучения (СДО, LMS) позволяют компаниям быстро и удобно обучать и оценивать знания персонала независимо от их местоположения. Такая мобильность актуальна не только для координирования с удаленными сотрудниками, ...
    Увидели ошибку? Нажмите Ctrl + Enter

    Сообщить об опечатке

    Текст, который будет отправлен нашим редакторам: